Planificateur entretien / Maintenace Planner

Gold Fields Windfall Lebel-sur-Quévillon, QC
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Le projet Windfall, détenu par Gold Fields, est situé dans le nord du Québec. En rejoignant notre équipe passionnée, engagée à créer une valeur durable au-delà de l’exploitation minière, vous aurez l’opportunité de contribuer à la construction et à la mise en service d’un projet minier de classe mondiale, l’un des plus ambitieux de ces dernières décennies.

 Gold Fields est un producteur d’or diversifié à l’échelle mondiale, avec des opérations en Australie, en Afrique du Sud, au Ghana, au Pérou, au Canada et au Chili. Chez Gold Fields, nous nous engageons à bâtir une main-d’œuvre inclusive et reconnaissons que la diversité des talents de nos employés est un facteur clé de notre croissance, de notre performance et de notre succès.

Ce poste vous offre l’opportunité de mener des initiatives à fort impact, de collaborer avec des experts et de contribuer à la croissance de nos opérations au Québec. Vous évoluerez dans un environnement dynamique où les défis et un milieu de travail exceptionnel favoriseront votre développement professionnel.

 Rejoignez l’aventure Windfall!

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Relevant du Directeur Maintenance, le planificateur entretien aura le mandat de planifier les travaux d’entretien des équipements roulants et fixes. Il devra aussi optimiser les programmes d'entretiens préventifs en fonction des disponibilités des équipements.  Basé au site Windfall, situé dans la région du Nord-du-Québec, il sera appelé à travailler sur un horaire de 15 jours de travail suivi de 13 jours de congé. Transport, hébergement et repas fournis.

Tâches et responsabilités                                        
Respecter en tout temps les politiques et règles en matière de santé-sécurité du travail et d’environnement et s’assurer du respect de ces règles par le personnel;
Planifier l’installation de nouveaux équipements et leurs intégrations au plan de maintenance préventive;
Planifier les activités d’entretien et les réparations en fonction des besoins et des priorités du site ;
Assurer les suivis des réparations des équipements roulants et certains équipements fixes;
S’assurer de la disponibilité maximale de la flotte d’équipements roulants en respectant les budgets déterminés par la direction ;
Optimiser les programmes d'entretiens préventifs en fonction des disponibilités des équipements et valider l’efficacité des modifications et des entretiens apportés;
Participer aux rencontres quotidiennes de début de quart ;
Travailler en étroite collaboration avec les différents entrepreneurs et fournisseurs d’équipements roulants et fixes pour la planification des travaux sur une base quotidienne et sur un horizon hebdomadaire et mensuel ;
Participer à l’amélioration des coûts d’entretien et aux projets de la maintenance ;
Gérer les inventaires, le suivi des achats et assurer l’approvisionnement des pièces requises pour la réparation et l’entretien des équipements dans les délais prescrits ;
Communiquer et assurer les suivis avec les fournisseurs d’équipements et de services, selon les besoins;
Assurer la communication entre les départements et les fournisseurs d’équipements; 
Effectuer toute autre tâche connexe au poste de planificateur entretien étant pertinente à la réussite du projet.

Qualifications requises
Détenir un (DEC) en Génie industriel, Génie mécanique, DEP en électromécanique ou mécanique ou expérience pertinente en mécanique (5-10 ans d’expérience) ; 
Détenir (5) ans d’expérience en tant que planificateur ; 
Détenir un permis de conduire classe 5 valide ;
Détenir son permis d’explosifs; 
Avoir réussi les modules miniers 1-2-3-4-5 et 7.

Compétences techniques
Connaissance des principes d'amélioration continue et en gestion de projets;
Maitriser les processus d’entretien;
Bonne capacité à communiquer en anglais (oral et écrit). Sera appelé à faire affaires avec des fournisseurs et anglophones;
Maitriser les logiciels de la Suite Office (Excel. Outlook, etc.)
Connaissance du logiciel SAP S/4HANA, (un atout).

Compétences de base
Aptitude en résolution de problème;
Aptitude en communication;
Être axé sur l'amélioration continue;
Être un excellent joueur d’équipe, faire preuve de tact et de sens politique ;
Avoir un bon sens de l’organisation et une bonne capacité à reconnaître les priorités ;
Être autonome, posséder de l’initiative et être capable de traiter plusieurs dossiers simultanément ;
Être rigoureux et faire preuve d’éthique et d’intégrité;
Capacité à gérer le stress dû aux délais à respecter et aux quotas de production à atteindre.


Veuillez noter que la forme masculine utilisée dans ce document désigne aussi bien les femmes que les hommes. Le genre masculin est utilisé sans aucune discrimination et dans le seul but d’alléger le texte.

Conformément aux modalités prévues à la Loi modernisant des dispositions législatives en matière de protection des renseignements personnels (communément appelée « Loi 25 »), Groupe Minier Windfall s'engage à l'utilisation de vos coordonnées (numéros de téléphone, adresses courriel et postale) uniquement dans le but de vous informer du statut de votre candidature et vous vous faire part des prochaines étapes du processus.

Si cela est nécessaire, Gold Fields Windfall pourrait communiquer vos renseignements personnels à une tierce partie, afin de poursuivre votre dossier de recrutement, dans les limites permises par la Loi et sous réserve d’un engagement de confidentialité par cette tierce partie.








 
 
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