Superviseur(e) service surface / Surface service supervisor

Relevant du coordonnateur service surface, le superviseur service surface sera responsable de la gestion de l’installation et de l’entretien des installations du site Windfall. Il travaillera en étroite collaboration avec les différents départements et parties externes impliqués dans le développement des infrastructures.  Basé au site Windfall, situé dans la région du Nord-du-Québec, il sera appelé à travailler sur un horaire de quinze (15) jours de travail suivi de treize (13) jours de congé. Transport, hébergement et repas fournis. 

FONCTIONS ET RESPONSABILITÉS

• Agir en tout temps en tant que leader en sécurité, en environnement et en relations communautaires afin de participer à l'atteinte des standards les plus élevés;
• Respecter en tout temps les politiques et règlements en matière de santé et sécurité au travail et d'environnement et s'assurer du respect de ces règles par le personnel;
• Entretenir tous les chemins sur le site du projet Windfall incluant les chemins de forage au diamant lorsque requis ainsi que les chemins d’accès au site ;
• Déneiger les chemins sur le site de Windfall ainsi que des chemins d’accès forestier ;
• Faire l’excavation sur le site et construction de route, de bassin et de champ d’épuration ;
• Faire l’installation et l’entretien des bâtiments sur le site incluant l’électricité (génératrices) et plomberie ;
• Responsable des entrepreneurs de surface pour l’excavation, concassage, l’électricité, de la plomberie ainsi que de l’entrepreneur en déboisement pour les routes ou pour construction ;
• Procéder à la réparation des chemins, ponts et de la signalisation sur le chemin d’accès vers Windfall ;
• Faire la gestion de la construction des haldes imperméabilisées ;
• Réparer et entretenir les bassins pour le traitement des eaux de mines ;
• Installer et entretenir les systèmes d’eau potable ;
• Superviser les menuisiers au site de Windfall ;
• Faire l’estimation des coûts et voir au respect des budgets ;
• Encadrer et coacher le personnel sous sa supervision dans l’atteinte des objectifs tout en assurant le respect des échéanciers prévus;
• Procéder aux évaluations de rendement du personnel sous sa responsabilité;
• Rédiger les rapports quotidiens applicables, les rapports mensuels ainsi que les variances associées ;
• Effectuer toute autre tâche connexe au poste de superviseur service surface étant pertinente à la réussite du projet.

QUALIFICATIONS REQUISES

• Détenir un diplôme dans une discipline pertinente. Le diplôme pourrait être compensé par une expérience; 
• Posséder un permis d’explosifs;
• Avoir de bonnes connaissances des logiciels de la suite Microsoft Office (Outlook, Excel, etc.)
• Détenir un permis de conduire classe 5 valide;
• Détenir (10) ans d’expérience dans les domaines de l’exploitation ou de l’exploration minière;
• Avoir de l’expérience dans le domaine des chantiers de construction ainsi que dans le domaine minier;
• Détenir les modules miniers 1-2-3-4-5 et 7, (un atout). 

COMPÉTENCES TECHNIQUES

• Anglais oral et écrit fonctionnel (devra communiquer avec des employés et entrepreneurs anglophones);
• Détenir de bonnes connaissances des lois et règlements applicables à des sites d’exploration et miniers;
• Avoir de l’expérience de travail avec les Premières nations (un atout);
• Connaître les différents processus selon les standards du métier.

COMPÉTENCES DE BASE

• Être un excellent joueur d’équipe, faire preuve de tact et de sens politique;
• Avoir une bonne capacité d’adaptation et être et ouvert aux changements et aux commentaires constructifs;
• Avoir un bon sens de l’organisation et une bonne capacité à reconnaître les priorités;
• Être autonome, posséder de l’initiative et être capable de traiter plusieurs dossiers simultanément;
• Être rigoureux et faire preuve d’éthique et d’intégrité.

Veuillez noter que la forme masculine utilisée dans ce document désigne aussi bien les femmes que les hommes. Le genre masculin est utilisé sans aucune discrimination et dans le seul but d’alléger le texte. 

Conformément aux modalités prévues à la Loi modernisant des dispositions législatives en matière de protection des renseignements personnels (communément appelée « Loi 25 »), Gold Fields Windfall s’engage à l’utilisation de vos coordonnées (numéros de téléphone, adresses courriel et postale) uniquement dans le but de vous informer du statut de votre candidature et vous faire part des prochaines étapes du processus. 

Si cela est nécessaire, Gold Fields Windfall pourrait communiquer vos renseignements personnels à une tierce partie, afin de poursuivre votre dossier de recrutement, dans les limites permises par la Loi et sous réserve d’un engagement de confidentialité par cette tierce partie.