Surintendant préparation opérationnelle / Operational Readiness Superintendent

Gold Fields Windfall Lebel-sur-Quévillon, QC
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Relevant du directeur général, le surintendant préparation opérationnelle assistera la direction dans la préparation des opérations du projet Windfall. Il mettra en œuvre les décisions en matière de projets stratégiques, d'implication dans la réalisation de l'étude de faisabilité, recensera les besoins, établira les coûts, coordonnera les différentes opérations dans toute la réalisation du grand projet Windfall.  Basé au site Windfall, situé dans la région du Nord-du-Québec, il sera appelé à travailler sur un horaire de 8 jours de travail suivi de 6 jours de congé et/ou 4-3. Transport, hébergement et repas fournis lors des déplacements au site Windfall.


Tâches et responsabilités         

  • Organiser, diriger et évaluer des activités de préparation opérationnelle du projet, conformément aux objectifs et au budget prévu;
  • Participer aux prévisions budgétaires des phases de préparation opérationnelle, mise en service et démarrage, en assurant le contrôle de la qualité;
  • Élaborer des calendriers d'exécution, vérifier le progrès des travaux et rédiger des rapports;
  • Participer aux activités de gestion reliées à la réalisation de l’ensemble des travaux au site Windfall en s’assurant que les projets sont conformes à la conception, au budget, au calendrier et au plan d’affaires;
  • Démontrer et promouvoir des compétences en exécution de projets en travaillant en étroite collaboration avec les directeurs et surintendants du site Windfall;
  • Coordonner et contrôler le bon fonctionnement des opérations quotidiennes en supportant la haute direction dans l’optimisation des activités;
  • Assurer l’avancement et le développement de toutes les équipes multidisciplinaires du projet Windfall;
  • Entretenir des liens professionnels de qualité avec tous les différents partenaires;
  • Mobiliser les équipes de projets afin de maintenir un haut niveau d’expertise et de compétences;
  • Collaborer avec les différents services en mettant de l’avant votre expertise, votre savoir-être et votre sens de l’organisation;
  • Faire le suivi de l’avancement des projets en apportant une attention particulière aux programmes de sécurité et d’environnement;
  • Recommander à votre superviseur les changements opérationnels qui s'imposent pour que les procédures soient respectées et les objectifs atteints;
  • Agir en tant que leader en sécurité, environnement et relations communautaires afin de participer à l’atteinte des standards les plus élevés;
  • Respecter en tout temps les politiques et règles en matière de santé-sécurité et d’environnement et s’assurer du respect de ces règles par tout le personnel;
  • Effectuer toute autre tâche connexe au poste de surintendant préparation opérationnelle étant pertinente à la réussite du projet.

Compétences de base

  • Capacité à se démarquer dans un rôle conseil-stratégique auprès des gestionnaires et de la direction;
  • Excellentes habiletés de communication écrite et verbale en français et anglais;
  • Fort niveau de leadership positif;
  • Excellente gestion des priorités, esprit de synthèse et d’analyse;
  • Être un excellent joueur d’équipe, faire preuve de tact et de sens politique;
  • Avoir un très bon sens de l’organisation et de la planification;
  • Être rigoureux et faire preuve d’éthique et d’intégrité;
  • Habiletés stratégiques et opérationnelles.


Compétences techniques

  • Détenir de bonnes connaissances des lois et règlements applicables à des sites d’exploration et d'exploitation minière;
  • Avoir de fortes connaissances des logiciels de la suite Microsoft Office (Excel, Outlook, etc.);
  • Connaître les différents processus selon les standards du métier.


Qualifications requises

  • Baccalauréat en génie mécanique, industriel, minier, civil, métallurgique ou dans un domaine technique accompagné de (15) à (25) ans d’expérience en ingénierie et en construction;
  • Être membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ);
  • Détenir une expérience minimale de (5) à (8) ans en gestion des opérations;
  • Expérience en gestion de projets d’envergure; 
  • Expérience de travail avec les Premières Nations, (un atout);
  • Bilinguisme (français et anglais), (sera appelé à communiquer avec des consultants et des fournisseurs anglophones);
  • Détenir un permis de conduire classe 5 valide;
  • Modules miniers 1-2-3-4-5 et 7, (un atout).


Veuillez noter que la forme masculine utilisée dans ce document désigne aussi bien les femmes que les hommes. Le genre masculin est utilisé sans aucune discrimination et dans le seul but d’alléger le texte.

Conformément aux modalités prévues à la Loi modernisant des dispositions législatives en matière de protection des renseignements personnels (communément appelée « Loi 25 »), Groupe Minier Windfall s'engage à l'utilisation de vos coordonnées (numéros de téléphone, adresses courriel et postale) uniquement dans le but de vous informer du statut de votre candidature et vous vous faire part des prochaines étapes du processus.

Si cela est nécessaire, le Groupe Minier Windfall pourrait communiquer vos renseignements personnels à une tierce partie, afin de poursuivre votre dossier de recrutement, dans les limites permises par la Loi et sous réserve d’un engagement de confidentialité par cette tierce partie.



 
 
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