PE - 1 Specialized Educational Assistant / 1 Assistant-e en éducation Spécialisé-e

Toronto, ON


Position: Long Term Occasional [1 year] - 10 Months

Position Type: Full time

Classification : EO2

Hours of work:  35,00 hours per week, Monday to Friday

Location: Toronto campus - 101 Mildenhall Road, Toronto, Ontario, M4N 1T7

Branch:  La p’tite école (Age 2 – Grade 1)

Start Date: October 2024


About the position :

Reporting to the Principal and/or her delegates and working in collaboration with the teachers and resource teachers, you will be responsible to:

  • Work collaboratively with the homeroom teacher and specialist

  • Work directly with groups of students under the pedagogical guidance of teachers.

  • Create, develop, adjust, and customize educational materials, resources, and specialized equipment to cater to students with special needs;

  • Monitor and document students' performance and communicate any progress or challenges related to physical, cognitive, or socio-emotional aspects to the teacher;

  • Support students during integration activities.

  • Facilitate educational activities/ workshops depending on the program in place

  • Collaborate with teachers for the welfare of students using positive discipline

  • Use appropriate language and interactions, modeling positive behavior

  • Provide support to designated teachers in the classroom with students

  • Assist in the preparation and storage of equipment used for teaching

  • Supervise lunches and/or recess

  • Replace occasionally in the classroom

  • Participate in in-house professional development

  • Perform other duties as required 

Who we are looking for :

We recruit candidate who embrace our TFS values of integrity, discernment, respect and engagement. The ideal candidate profile is as follows: 

  • Excellent French and English skills (oral and written)

  • College diploma in special education or university degree in psycho-education or a related field

  • Diploma in early childhood education (ECE) from an Ontario College of Applied Arts and Technology, t is an asset

  • Minimum 2 years of relevant experience with children (pre-school, primary and junior levels)

  • Excellent interpersonal skills, respectful, and diplomatic communication skills with students, parents, and staff

  • Proven experience in working with special needs children 

  • Strong work ethic and effective time management skills

  • Independent and reliable team player, flexible with the ability to work in a demanding environment and to transition easily depending on the situation

  • Proven effective conflict resolution and problem-solving skills

What we offer :

TFS offers an exceptional and stimulating environment, along with competitive employment packages, including: 

  • A competitive compensation

  • An attractive group insurance package and participation in a RRSP plan or OTPP

  • Generous vacation policy and additional paid time off

  • A stimulating working environment

  • Multiple professional development opportunities

  • A rewarding career where you can make a difference

TFS welcomes applications from Indigenous peoples, persons with disabilities, visible minorities, persons of all sexual orientations and gender identities, and all others with the skills and knowledge to productively engage with diverse communities.

If you require accommodation, please notify us in advance and we will work with you to meet your needs. TFS is committed to providing accommodation throughout the recruitment and selection process.

Effective for the 2024-25 school year, TFS highly recommends COVID-19 vaccination for all members of the community. New employees may share their vaccination status with the Human Resources Department upon the start of their employment if they so choose.

Interested and qualified candidates should submit a cover letter and a résumé here as soon as possible. Please use the candidate portal through the link provided.

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Poste : Occasionnel à long terme [1 année] - 10 Months

Type de poste : Temps plein,

Classification : EO2

Heures de travail :  35,00 heures par semaine, du lundi au vendredi

Lieu de travail : Campus de Toronto - 101 Mildenhall Road, Toronto, Ontario, M4N 1T7

Branche :  La p'tite école (Age 2 - Grade 1)

Date de début : Octobre 2024


La position: 

Reportant à la principale et/ou de ses délégués et en collaboration avec les enseignants et les enseignants ressources, vous serez chargé(e) de :

  • Travailler en collaboration avec le professeur principal et le spécialiste.

  • Travailler directement avec des groupes d'élèves sous la direction pédagogique des enseignants.

  • Créer, développer, adapter et personnaliser le matériel pédagogique, les ressources et l'équipement spécialisé pour répondre aux besoins des élèves ayant des besoins particuliers ;

  • Suivre et documenter les performances des élèves et communiquer à l'enseignant tout progrès ou défi lié aux aspects physiques, cognitifs ou socio-émotionnels ;

  • Soutenir les élèves pendant les activités d'intégration.

  • Animer des activités/ateliers éducatifs en fonction du programme en place.

  • Collaborer avec les enseignants pour le bien-être des élèves en utilisant une discipline positive.

  • Utiliser un langage et des interactions appropriés, en donnant l'exemple d'un comportement positif.

  • Apporter un soutien aux enseignants désignés dans la salle de classe avec les élèves.

  • Aider à la préparation et au rangement du matériel utilisé pour l'enseignement.

  • Superviser les déjeuners et/ou les récréations

  • Remplacer occasionnellement dans la salle de classe

  • Participer au développement professionnel interne

  • Effectuer d'autres tâches selon les besoins. 


La personne que nous cherchons


Nous recrutons un/e candidat(e) qui met en évidence nos valeurs d’intégrité, de discernement, de respect et d’engagement. Le profil idéal est le suivant :


  • Excellente maîtrise du français et de l'anglais (oral et écrit)

  • Diplôme d'études collégiales en éducation spécialisée ou diplôme universitaire en psychoéducation ou dans un domaine connexe

  • Diplôme en éducation de la petite enfance (ECE) d'un collège d'arts appliqués et de technologie de l'Ontario, t est un atout.

  • Minimum de 2 ans d'expérience pertinente avec des enfants (niveaux préscolaire, maternelle et primaire)

  • Excellentes compétences interpersonnelles, respectueuses et diplomatiques dans la communication avec les élèves, les parents et le personnel.

  • Expérience avérée du travail avec des enfants ayant des besoins particuliers 

  • Solide éthique de travail et compétences en matière de gestion du temps

  • Esprit d'équipe indépendant et fiable, flexibilité et capacité à travailler dans un environnement exigeant et à s'adapter facilement en fonction de la situation.

  • Compétences avérées en matière de résolution de conflits et de problèmes



Ce que nous offrons


TFS offre à ses employés un environnement exceptionnel et stimulant, et nos conditions de travail sont généreuses et compétitives. Nous offrons :

  • Une rémunération compétitive

  • Une assurance collective attrayante et la participation à un plan REER ou RREO dès le premier jour d'emploi

  • Une politique de vacances généreuse et des congés payés supplémentaires

  • Un environnement de travail stimulant

  • De multiples possibilités de développement professionnel

  • Une carrière enrichissante où vous pouvez faire la différence.

 

TFS encourage les candidatures des personnes issues des peuples autochtones, de celles dans une situation de handicap, des minorités visibles, des personnes de toutes orientations sexuelles et identités de genre, et de toute autre personne possédant les compétences et les connaissances nécessaires pour s'engager de manière productive auprès de diverses communautés.


Si vous avez besoin d'accommodement, veuillez nous en informer à l'avance et nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins. TFS s'engage à fournir des accommodements tout au long du processus de recrutement et de sélection.


À compter de l'année scolaire 2024-25, TFS recommande fortement la vaccination contre le COVID-19 à tous les membres de la communauté. Les nouveaux employés peuvent, s'ils le souhaitent, partager leur statut vaccinal avec le département des ressources humaines au début de leur emploi.


Les candidats intéressés et qualifiés doivent envoyer une lettre de motivation et un curriculum vitae ici dès que possible. Veuillez utiliser le portail des candidats via le lien fourni. 

 

 




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