West Campus - Educational Assistant / Assistant-e en éducation

Position: Educational Assistant 

Position Type: Full time, Permanent contract

Classification : A03

Language of Instruction: Bilingual (French - English)

Hours of work:  35,00 hours per week, Monday to Friday

Location: West Campus - 1293 Meredith Avenue, Mississauga, Ontario, L5E 2E6

Branch: West Campus (PK - Grade 7)

Start Date: August 2024

About the position :

Reporting to the Principal and/or his delegates and working in collaboration with the teachers and resource teachers, you will be responsible to:

• Work collaboratively with the homeroom teacher and specialist
• Work directly with groups of students under the pedagogical guidance of teachers.
• Facilitate educational activities/ workshops depending on the program in place
• Collaborate with teachers for the welfare of students using positive discipline
• Use appropriate language and interactions, modeling positive behavior
• Provide support to designated teachers in the classroom with students
• Assist in the preparation and storage of equipment used for teaching
• Supervise lunches and/or recess
• Replace occasionally in the classroom
• Participate in in-house professional development
• Perform other duties as required 

Who we are looking for :

We recruit candidates who embrace our TFS values of integrity, discernment, respect and engagement. The ideal candidate profile is as follows: 

• Excellent French and English skills (oral and written)
• Diploma in early childhood education (ECE) from an Ontario College of Applied Arts and Technology, or a 3 years CEGEP Program or an academic qualification considered equivalent
• Accredited by the College of Early Childhood Educators 
• Minimum 2 years of relevant experience with children (pre-school, primary and junior levels)
• Excellent interpersonal skills, respectful, and diplomatic communication skills with students, parents and staff
• Strong work ethic and effective time management skills
• Independent and reliable team player, flexible with the ability to work in a demanding environment and to transition easily depending on the situation
• Proven effective conflict resolution and problem-solving skills
• Ability to work from PK to G5 

What we offer :

TFS offers an exceptional and stimulating environment, along with competitive employment packages, including: 

• A competitive compensation
• An attractive group insurance package and participation in a RRSP plan or OTPP
• Generous vacation policy and additional paid time off
• A stimulating working environment
• Multiple professional development opportunities
• A rewarding career where you can make a difference

TFS welcomes applications from Indigenous peoples, persons with disabilities, visible minorities, persons of all sexual orientations and gender identities, and all others with the skills and knowledge to productively engage with diverse communities.

If you require accommodation, please notify us in advance and we will work with you to meet your needs. TFS is committed to providing accommodation throughout the recruitment and selection process.

Effective for the 2023-24 school year, TFS highly recommends COVID-19 vaccination for all members of the community. New employees may share their vaccination status with the Human Resources Department upon the start of their employment if they so choose.

Interested and qualified candidates should submit a cover letter and a résumé here as soon as possible. Please use the candidate portal through the link provided

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Poste : Assistant-e en éducation

Type : Poste à temps plein, contrat permanent

Classification : A03

Langue d’instruction : Bilingue (français et anglais)

Heures de travail : 35,00 heures par semaine, du Lundi au Vendredi

Lieu : Campus Ouest - 1293 avenue Meredith, Mississauga, Ontario, L5E 2E6

Annexe :  Campus Ouest (Petite Section de Maternelle – 5ème)

Date de début : Août 2024

Le poste :

Sous la supervision du Directeur ou de son délégué et en travail de partenariat avec les enseignants et les enseignants ressources, cette personne sera responsable de:

• Travailler en collaboration avec l'enseignante ou l'enseignant de la classe d'accueil et le spécialiste
• Travailler directement avec des groupes d'étudiants sous la tutelle pédagogique des enseignants     .
• Animer des activités éducatives/ateliers selon le programme en place
• Collaborer avec les enseignants pour le bien-être des élèves en utilisant une discipline positive
• Utiliser un langage et des interactions appropriés, modeler un comportement positif
• Fournir un soutien aux enseignants désignés dans la salle de classe avec les élèves
• Aider à la préparation et à l'entreposage de l'équipement utilisé pour l'enseignement
• Superviser les déjeuners et/ou les récréations
• Remplacer occasionnellement dans la salle de classe      
• Participer au perfectionnement professionnel à l'interne
• Effectuer d'autres tâches au besoin 

La personne que nous cherchons :

Nous recrutons des candidats qui mettent en évidence nos valeurs d’intégrité, de discernement, de respect et d’engagement. Le profil idéal est le suivant :

• Maîtrise parfaite du français et de l’anglais (parlé et écrit)
• Avoir un diplôme en éducation de la petite enfance (ECE) d’un programme Ontarien reconnu, ou d’un programme collégial de 3 ans, ou avoir des qualifications équivalentes.
• Accrédité par le OEPE (ordre des éducatrices et des éducateurs de la petite enfance)
• Avoir un minimum de 2 ans d’expérience pertinente avec des enfants (préscolaire, niveau primaire).
• Avoir d’excellentes aptitudes interpersonnelles, être respectueux et maintenir une communication saine et adéquate avec les élèves, les parents et le personnel.
• Professionnalisme et gestion efficace du temps.
• Savoir travailler en autonomie et en équipe, être flexible et s’adapter rapidement aux changements selon les situations
• Capacité à résoudre les conflits et à trouver des solutions.
• Être capable d'aider du PS au CM2. 

Ce que nous offrons :

TFS offre à ses employés un environnement exceptionnel et stimulant, et nos conditions de travail sont généreuses et compétitives en matière de :

• Une rémunération compétitive
• Une assurance collective attrayante et la participation à un plan REER ou RREO
• Une politique de vacances généreuse et des congés payés supplémentaires
• Un environnement de travail stimulant
• De multiples possibilités de développement professionnel
• Une carrière enrichissante où vous pouvez faire la différence.

TFS encourage les candidatures des personnes issues des peuples autochtones, de celles dans une situation de handicap, des minorités visibles, des personnes de toutes orientations sexuelles et identités de genre, et de toute autre personne possédant les compétences et les connaissances nécessaires pour s'engager de manière productive auprès de diverses communautés. 

 Si vous avez besoin d'accommodement, veuillez nous en informer à l'avance et nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins. TFS s'engage à fournir des accommodements tout au long du processus de recrutement et de sélection.

À compter de l'année scolaire 2023-24, TFS recommande fortement la vaccination contre le COVID-19 à tous les membres de la communauté. Les nouveaux employés peuvent, s'ils le souhaitent, partager leur statut vaccinal avec le département des ressources humaines au début de leur emploi.

Les candidats intéressés et qualifiés doivent envoyer une lettre de motivation et un curriculum vitae ici dès que possible. Veuillez utiliser le portail des candidats via le lien fourni.

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